科创联盟
发布日期:2021-04-25 18:51:58
阅读:
4月24日下午,为提升学生的心理素质,促进就业,宏远人力资源社于江西财经大学大学生活动中心举办就业指导课之无领导小组面试模拟。
本次活动把五个教室分为五个场地,不同场地同时进行。一个场地共三十位同学参与,参与的同学被分为三组,每组十人。在主持人宣布了无领导小组面试模拟的试题后,无领导小组面试模拟正式开始。

拿到试题的面试者认真思索,随后针对试题内容侃侃而谈。讨论过程中,同学们积极参与,畅所欲言,每个小组的讨论都进行得热火朝天。现场氛围热烈,产生了思维碰撞的火花。汇报时,每个小组都派出了一名同学作为代表阐述本组观点。每个小组的观点都不一样,有自己的风格与见解。最后,无领导小组面试模拟在主持人的致辞中圆满结束。
本次无领导小组面试模拟的成功开展,不仅有利于提高同学们对该面试形式的认知和了解,让同学们进一步明确了自身的不足和努力的方向。相信同学们都能够在未来的求职之路上走出自己的风采!